区块链技术可以改善企业员工管理，具体可以参考下述方式：
1.员工信息管理：利用区块链技术的去中心化特性，企业可以实现员工信息的自主管理和共享。员工信息不再被局限于传统的人力资源管理系统，而可以在区块链平台上进行实时管理，方便快捷。
2.薪资福利管理：区块链技术可以实现薪资的透明化和公正性职责，精确地分配薪资和福利。同时，区块链技术可以避免代币和通货膨胀等问题，实现更稳定的薪资体系。
3.员工培训管理：区块链技术可以记录员工的培训信息和成绩，实现员工培训的数字化管理。企业可以通过区块链技术，实时监控员工的培训进度和成果，方便进行评估和奖励。
4.员工绩效管理：区块链技术可以实现去中心化的员工绩效评估和考核。企业可以通过区块链技术，实时记录员工的绩效和贡献，对员工进行客观公正的评估和考核，从而提高员工的工作积极性和绩效。
5.员工健康管理：区块链技术可以实现员工健康信息的实时记录和共享。企业可以通过区块链技术，实时监控员工的健康状况，为员工提供更好的健康服务和支持。
总结起来，区块链技术可以改善企业员工管理，实现更高效、更公正、更透明的员工管理。
